De invoering van nieuwe beloningsvormen dwingt het intermediair de eigen bedrijfsvoering aan te passen. Veel tussenpersonen worstelen met de vraag hoe ze dit moeten doen. Er bleek behoefte aan een platform om hierover met elkaar van gedachten te wisselen. AEGON biedt die gelegenheid in de vorm van themabijeenkomsten en een LinkedIn-groep.

Het idee voor het LinkedIn-groep ‘Het kantoor van de toekomst’ is ontstaan tijdens bijeenkomsten van AEGON over de nieuwe beloningsstructuur. Het doel is om het intermediair met elkaar in discussie te laten gaan over actuele onderwerpen. Ondernemers kunnen zo van elkaar leren en tot nieuwe ideeën komen voor de toekomst. AEGON ondersteunt dit platform. Op LinkedIn hebben tussenpersonen inmiddels de eerste initiatieven ontwikkeld om ervaringen te delen.

Lees het hele bericht op: Aegon.nl